2007年7月，在中国科学院计算技术研究所、高能物理研究所、微生物研究所、寒区旱区环境与工程研究所、上海技术物理研究所、物理研究所、大连化学物理研究所等7个研究所开展综合配套改革试点工作，进行包括科研活动组织管理、人力资源管理、经济资源配置和科技评价等方面在内的系统性、综合性改革试点，其目的是将中国科学院的各项政策措施落实到研究所层面，发展研究所的核心竞争力，凝练并提升创新目标，探索建立适合不同科研活动规律的研究所科技布局自主调整、人才队伍动态优化、与国家创新体系各单元联合发展、资源配置与科技评价自觉适应发展要求的体制机制，解决制约科学发展的瓶颈问题，通过典型先行、分类指导、以点带面、有序推进，带动全院研究所加快发展，为建立我院分类管理体系和现代科研院所制度奠定基础。